学院为进一步深化教育教学改革，提高教师的业务素质、教学技能，全面提高教育教学质量，决定举办首届“教师教学技能大赛”，现将我系预赛有关事项安排如下：
一、教师报名
财经教研室、管理教研室应认真组织教师报名，报名人数不少于5人。
二、比赛内容
大赛由讲课、教学设计和教案三项内容组成。
（一）讲课
讲课（40分钟）占总成绩的56%，所选的教学内容应相对独立、完整，可以是一节完整的教学内容，也可以是某个知识点的学习或者技能点的训练。教学内容要反映新知识、新技术，贯穿教书育人、立德树人基本原则。专业课尤其是专业核心课要积极采用任务驱动、项目导向等学做一体的教学模式，体现高等职业教育的教育理念。教学时长40分钟。
（二）教学设计
课程教学设计（讲述20分钟、答辩10分钟）占总成绩的38%，由文本设计、讲述和答辩三部分组成，应与所讲课程对应，分整体和单元两部分。教学设计要遵循教学过程的基本规律，重点围绕课程定位、教材内容分析、教学目标、重难点、教学方法和策略、教学组织与实施、教学评价、课堂小结和作业等几个方面。文本设计部分占课程教学设计分值的50%，要求一式8份于决赛前一周交到教务处，讲述部分占课程教学设计分值的40%，讲述时长20分钟，答辩部分占课程教学设计分值的10%。
（三）教案
教案占总成绩的6%，为比赛学期的教学内容。教案应结构完整，教学目标明确，教学环节设计合理，教学步骤便于操作，重难点突出，教学思路清晰，课时分配恰当，教法设计先进。
1.2014年12月2日-12月5日报名。
2.2014年12月8日-12月19日参赛选手准备比赛。
3.2014年12月20日-12月21日比赛。
1．获奖名额分配
设个人一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名。
2．参加决赛名额分配
我系比赛成绩前3名将被推荐参加学院教师教学技能大赛。
系教师教学技能大赛组委会负责大赛的组织领导和具体组织、比赛等事宜。
系大赛组委会成员：
主任：祁士闯
副主任：李成革、胡永锋
成员：杨芳、韩凯、宋冬梅
